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| NEWSLETTER
N°4 - Octobre 2006 |
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| Edito |
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Emploi
des personnes handicapées : un enjeu des politiques
Ressources Humaines à prendre en compte !
L’emploi
des personnes handicapées est devenu un axe
prioritaire des politiques publiques et une préoccupation
importante des dirigeants d’entreprises.
Dans cette optique, le MEDEF Loire
a créé en mars 2004 le Club
Handi–Loire–Entreprises afin
de répondre aux attentes des dirigeants et
responsables du personnel.
Dans l’entreprise, réussir l’emploi
des personnes handicapées, c’est l’affaire
de tous. C’est en 1er lieu, exercer une responsabilité
managériale. C’est ensuite, mettre en
œuvre l’égalité des droits
et des chances dans le projet économique et
social de l’entreprise. C’est enfin, permettre
la rencontre entre une volonté générale
et des actions concrètes avec les salariés
pour développer, ensemble avec leurs collègues
handicapés, des initiatives humaines, créatrice
de lien social.
L’objectif est d’acquérir le «
réflexe handicap », c'est-à-dire
de faire de l’emploi des personnes handicapées
une démarche naturelle, intégrée
aux procédures et à la culture de l’entreprise.
Au sein de notre magasin, cette démarche s’est
notamment traduite par l’intégration
d’une personne sourde au mois de janvier 2005
malgré les appréhensions qui pouvaient
exister en matière de communication avec les
clients. Il ne s’agit pas de se donner bonne
conscience en pratiquant, en marge de la production
de biens ou de services, une forme de mécénat
mais de faire participer les salariés
handicapés à la vie de l’entreprise,
à sa recherche de performance, à sa
création de richesses et d’emplois.
Olivier
JOLY
Directeur de magasin LEROY MERLIN
Président du Club Handi–Loire–Entreprises
*Le
Club Handi-Loire-Entreprises a été
créé par le MEDEF Loire
avec le soutien financier de l’AGEFIPH,
et regroupe 45 entreprises sur l’ensemble
du département. Il constitue un réseau
d'informations, d'échanges, d'actions et de
partage d'expériences pour la mise en œuvre
de politiques d’emploi des personnes handicapées,
ouvert à toutes les entreprises du secteur
privé du territoire.
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Olivier JOLY
Président
Club Handi-Loire-Entreprises
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| Informations |
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Le CFAI Loire
accueille des apprentis handicapés
Dans le cadre du Schéma Régional
de la formation professionnelle des personnes handicapées,
le CFAI Loire est habilité
à accueillir des jeunes apprentis handicapés
et a obtenu la labellisation. Une personne référente
au sein de notre centre a suivi une formation et se
tient à votre disposition. Contact CFAI
Loire - Sylvie RAMET Tél. 04 77 93 78
03
2ème Défi Handitechnique
: c'est parti !
Le CFAI Loire, tenant du titre, participera
au 2ème Défi Handitechnique organisé
par le parc Miribel Jonage au mois de juin 2007. Le
défi consiste cette année encore à
regrouper des personnes en situation de handicap et
des jeunes suivant des formations techniques. A eux
de concevoir un engin mobile en tenant compte du handicap
de l’équipier et dont la source d’énergie
principale est la force musculaire.
L'apprentissage : un métier
un avenir !
Coup de projecteur sur
l' Optique Vision
Les activités du technicien supérieur dans
le secteur de l’optique sont liées aux opérations
de création, conception, montage, réglage,
mesure, contrôle, test de composants ou de systèmes
optiques. Pour cela la formation est axée sur les
trois principaux domaines lui permettant de mener à
bien ses missions : l’optique, la mécanique
et l’électronique. Les champs d’application
concernés sont : la mesure, l’imagerie et
le traitement d’images, la vision, l’astronomie,
l’optique ophtalmique, les couches minces, les lasers,
les fibres optiques, l’optoélectronique..
Si vous souhaitez accueillir un apprenti dans ces domaines
:
CFAI Loire - Sylvain Luquet
04 77 93 17 49
Emplois et métiers
Semaine Ecole-Entreprise
:
La Semaine Ecole-Entreprise 2006
aura lieu dans l’ensemble de la région Rhône-Alpes
du 13 au 24 novembre prochain,
deux semaines consacrées au rapprochement Ecole/Entreprise.
Cette opération sous l'égide du
MEDEF sera relayée dans tous les départements
rhônalpins et un Bus Ecole
Entreprise sillonnera la région. Jeudi
23 Novembre nous accueillerons le Bus au Collège
du Portail Rouge à Saint-Etienne. Votre participation
enrichira les débats, nous comptons sur vous !
Pour connaître le programme de la journée
: Farida SEFSAF 04 77 92 89 80 |
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| Le
dossier du mois |
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Intégrer un travailleur handicapé dans l’entreprise.
L’intégration d’une personne
handicapée dans l’entreprise soulève
parfois des appréhensions : quelle adaptation faudra-t-il
faire ? Comment intégrer une personne perçue
comme « différente » ? Autant de craintes
parfois légitimes et souvent infondées,
le handicap pouvant avoir ou non un impact sur la capacité
de travail en fonction de la personne et du poste occupé.
Pour inciter à l’embauche, le législateur
a créé en 1987 une
obligation, pour tout employeur du secteur privé
et tout établissement public à caractère
industriel et commercial occupant
au moins 20 salariés, d’employer
(dans une proportion de 6 % de son effectif salarié)
des travailleurs handicapés. Dans le même
temps, ont été mis en place des institutions
et organismes pour accompagner l’entreprise dans
cette démarche. Pour vous aider, le Club
Handi-Loire-Entreprises et le MEDEF
Loire ont rédigé un dossier intitulé
" Guide pour réussir
le recrutement d'un travailleur handicapé".
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| L'agenda
de la Cité |
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Semaine pour l’emploi
des personnes handicapées du 13 au 17 novembre
2006
Dans le cadre de la 10ème semaine
pour l’emploi des personnes handicapées,
le Club Handi -Loire-Entreprises
reconduit pour la 3ème année l’opération
« Rencontres Entreprises
-Travailleurs Handicapés ». Le but
de cette action est de permettre un rapprochement entre
des entreprises et des travailleurs handicapés
qui souhaitent « valider un projet » ou
avoir une nouvelle expérience en entreprise à
travers une mise en situation de travail.
Rens. Club Handi
-Loire-Entreprises - Tél. 04 77 93 78
06
Réunion Club Handi-Loire-Entreprises
Comment appréhender la surdité
de votre salarié ? Comment mettre en
place une communication et une information adaptée
?
mardi 28 novembre de 16h30 à
18h30 à la Cité des Entreprises
Rens. Club Handi -Loire-Entreprises
- Tél. 04 77 93 78 06
Petit Déjeuner Dirigeants
ARACQ
Quels sont les enjeux de l'innovation
pour l'entreprise ?
Comment mettre en place une démarche d'innovation
dans son entreprise ? Quelles sont les aides à
l'innovation ?
Vendredi 10 Novembre de
8h00 à 10h00, en présence de l'
OSEO (Financement et Accompagnement des PME)
et de l'ANVAR (Agence
Française de l'Innovation).
Rens. ARACQ Tél.
04.77.92.89.81
Formation continue :
Manager son équipe
: démarrage fin Novembre/début Décembre
: ouvert à tout public amené
à encadrer une équipe
Pilote de performance Industrielle
: à partir de Novembre 2006
Agent Logistique : Nouveauté
prévue en 2007
Rens. AFPI Loire 04 77
92 89 90
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| Informations
en ligne |
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«
Loi handicap, mettons-la en place pour que chacun trouve
sa place »
Handicap : le site du Ministère de la Santé
et des Solidarités pour des Informations pratiques,
des contacts utiles, les actualités sur la loi...
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